Carrière chez SSTA et LE GROUPE CÔTÉ

Emploi stable, ambiance dynamique, espace de travail confortable : chez SSTA, vous trouverez le poste qu’il vous faut pour bâtir votre avenir professionnel.

Nous offrons d’excellents avantages et une sécurité à long terme.

Jeter un coup d’œil à nos emplois disponibles ci-dessous et n’hésitez pas à nous contacter pour toute question que vous pourriez avoir. Vous pouvez également postuler directement en ligne avec notre formulaire de candidature. Entrez simplement vos informations, téléchargez votre CV et c’est tout !

 Employé de compagnie de déneigement
Logo Groupe Côte
Logo de Côté, SSTA et Atelier RF

Acheteur Senior - Approvisionnement & planification

Groupe Côté est à la recherche d’un(e) Acheteur(se) Senior en approvisionnement et planification pour son usine de Mercier. Relevant du directeur d’usine, le ou la titulaire joue un rôle stratégique dans la gestion des achats, l’approvisionnement des matières premières et la planification de la production. En collaboration avec les équipes de production, d’ingénierie et les fournisseurs, il(elle) contribue à assurer la fluidité des opérations et l’optimisation de la chaîne d’approvisionnement.

Emplacement :
  • Côté & Fils (Mercier)
Responsabilités :
  • Gérer les achats de matières premières, composantes, pièces, consommables et services nécessaires aux opérations
  • Négocier les prix, délais et conditions d’achat avec les fournisseurs
  • Développer et maintenir des relations durables avec les fournisseurs stratégiques
  • Effectuer le suivi des commandes et assurer la disponibilité des matériaux pour la production
  • Participer à la planification annuelle de la production et ajuster les priorités selon les besoins
  • Identifier les risques d’approvisionnement et mettre en place des solutions adaptées
  • Collaborer avec les différents départements afin d’assurer une coordination efficace des opérations
  • Contribuer à l’amélioration continue des processus d’approvisionnement
  • Participer aux initiatives de réduction des coûts et d’optimisation des inventaires
Profil des compétences :
  • Formation en approvisionnement, logistique, gestion des opérations, administration ou dans un domaine connexe
  • Expérience pertinente en approvisionnement dans un environnement manufacturier
  • Expérience en achat d’acier, de pièces usinées et de composantes manufacturières
  • Excellentes habiletés de négociation et de gestion des fournisseurs
  • Bonne compréhension des processus d’approvisionnement, de gestion des inventaires et de planification
  • Bonne maîtrise d’Excel
  • Expérience avec un système ERP
  • Capacité à communiquer en français et en anglais avec certains fournisseurs
  • DEC (souhaité)
  • Expérience en approvisionnement de 5 ans (souhaitée)
  • Expérience en négociation de 5 ans (souhaitée)
  • Expérience avec SAP Manufacturing de 3 ans (souhaitée)
Environnement et conditions de travail :
  • Poste permanent à temps plein
  • Horaire de jour flexible (40 heures par semaine)
  • Formation complète dès l’entrée en poste
  • Accompagnement et soutien d’une équipe expérimentée
  • Environnement manufacturier dynamique
  • Travail collaboratif avec les équipes de production, d’ingénierie et de gestion
  • Rôle stratégique avec un impact concret sur les opérations
Qualités recherchées :
  • Excellent sens de l’organisation
  • Capacité à anticiper les besoins et à gérer les priorités
  • Esprit d’analyse et de résolution de problèmes
  • Habiletés relationnelles et aptitude à travailler en équipe
  • Leadership et influence positive
  • Orientation vers les résultats
  • Autonomie et rigueur
  • Volonté de contribuer à l’amélioration continue
Avantages :
  • Assurances collectives payées à 50 % par l’employeur
  • Assurance médicaments et services paramédicaux
  • Assurance invalidité longue durée
  • Assurance voyage
  • Assurance vie
  • Assurance dentaire
  • Programme de REER avec contribution de l’employeur
  • Cotisation égale au RÉER
  • Programme d’aide aux employés
  • Heures d’arrivée et de départ flexibles
  • Tenue décontractée
  • Stationnement sur place
  • Club social dynamique et activités d’entreprise
  • Ambiance de travail conviviale, collaborative et stimulante

Magasinier(ère)

Le Groupe Côté est présentement à la recherche d’un(e) magasinier(ère) pour son entreprise W. CÔTÉ, située à Mercier. Sous la supervision du directeur d’usine, le ou la titulaire du poste assure la réception, le contrôle qualité et la gestion efficace des emplacements et de l’inventaire. Il(elle) prépare les commandes de matériel destinées à la production et à la clientèle tout en agissant comme personne-ressource auprès des équipes internes afin de garantir un service efficace et de qualité.

Emplacement :
  • Côté & Fils (Mercier)
Responsabilités :
  • Recevoir, trier, compter et entreposer les pièces et fournitures dans le magasin ou l’entrepôt
  • Vérifier la conformité des produits reçus selon les bons de commande
  • Traiter les demandes internes et acheminer les pièces et fournitures aux différents départements
  • Préparer les commandes pour le réapprovisionnement des stocks
  • Préparer les commandes destinées aux clients
  • Effectuer la prise de commandes, les retours et répondre aux demandes de renseignements
  • Ranger et optimiser l’entreposage des articles à l’aide des équipements appropriés
  • Saisir les mouvements d’inventaire dans le système informatique
  • Préparer et emballer les commandes pour l’expédition ou la distribution interne
  • Participer aux inventaires cycliques et annuels
  • Planifier les transports
  • Préparer les connaissements
  • Collaborer avec les différents départements afin de résoudre rapidement les problématiques et réclamations
  • Répondre aux demandes internes par courriel et aux demandes de la clientèle par téléphone, courriel ou en personne
  • Assurer le remplacement du commis aux pièces auprès de la clientèle au besoin
  • Soutenir l’administration dans diverses tâches connexes
  • Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécuritaire
  • Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste
Profil des compétences :
  • Diplôme d’études secondaires (DES) ou expérience équivalente
  • Minimum de 2 ans d’expérience en gestion d’inventaire
  • Intérêt pour le domaine mécanique (atout)
  • Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit
  • Bonne connaissance de l’anglais à l’oral et à l’écrit
  • Bonne condition physique et capacité à soulever occasionnellement des charges jusqu’à 50 lb
  • Expérience avec un chariot élévateur (atout)
Environnement et conditions de travail :
  • Poste permanent à temps plein
  • Travail en présentiel
  • Environnement dynamique axé sur la collaboration
  • Interaction régulière avec les équipes de production, l’administration et la clientèle
  • Participation aux activités de gestion d’inventaire et de logistique
Qualités recherchées :
  • Excellent sens de l’organisation
  • Capacité à gérer efficacement les priorités
  • Respect des échéanciers
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur
  • Autonomie
  • Bonne communication
  • Entregent et approche orientée service
  • Dynamisme
Avantages :
  • Assurance dentaire
  • Assurance invalidité
  • Assurance maladie complémentaire
  • Assurance vie
  • Assurance vision
  • Congés payés
  • Cotisation égale au RÉER par l’employeur
  • Régime de retraite
  • Événements d’entreprise
  • Stationnement sur place

Soudeur(euse)

Vous avez l'esprit d'équipe, êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et votre sens de l'organisation? Le Groupe Côté est présentement à la recherche d’un(e) soudeur(euse) pour son entreprise située à Mercier. Le(la) titulaire du poste est responsable de souder différentes pièces dans le cadre de la fabrication d’équipements et travaille en étroite collaboration avec l’équipe de production afin d’assurer la qualité et la conformité des assemblages.

Emplacement :
  • Côté & Fils (Mercier)
Responsabilités :
  • Lire, comprendre et interpréter les plans ainsi que les instructions des bons de travail
  • Souder diverses pièces de métal selon les spécifications requises
  • Effectuer de petits assemblages mécaniques
  • Assurer l’entretien régulier des outils et équipements de soudage
  • Signaler tout dysfonctionnement ou besoin de réparation
  • Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail
  • Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) en tout temps
  • Collaborer étroitement avec le chef d’équipe afin d’assurer le bon déroulement des projets
Profil des compétences :
  • DEP en soudage
  • Minimum de 3 ans d’expérience en soudage
  • Expérience en soudage MIG
  • Respect rigoureux des normes de sécurité au travail
  • Bonne forme physique
  • Expérience avec l’utilisation d’un palan
  • Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit
Environnement et conditions de travail :
  • Poste permanent à temps plein
  • Horaire de jour
  • Salaire entre 24,00 $ et 32,00 $ de l’heure
  • Révision salariale annuelle
  • Vacances estivales et congés durant la période des Fêtes
  • Environnement de travail sécuritaire et collaboratif
Qualités recherchées :
  • Souci du détail et respect des délais
  • Capacité à suivre des directives
  • Ponctualité
  • Autonomie
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Bonnes compétences en communication
  • Esprit d’équipe
  • Bonne capacité d’apprentissage
Avantages :
  • Assurance dentaire
  • Assurance invalidité
  • Assurance maladie complémentaire
  • Assurance vie
  • Assurance vision
  • Congés payés
  • Cotisation égale au RÉER par l’employeur
  • Programme d’aide aux employés
  • Stationnement sur place
  • Événements d’entreprise

Commis aux pièces

Sous la supervision du directeur général, le/la commis aux pièces assure la satisfaction des clients en répondant à leurs demandes, en traitant leurs commandes et en soutenant les opérations quotidiennes de l'entreprise. Il/elle agit en tant que point de contact principal pour les clients et collabore étroitement avec les équipes internes pour garantir un service efficace et de qualité.

Responsabilités :
  • Administration:
    • Accueillir et répondre aux demandes des clients par téléphone, courriel ou en personne.
    • Soutenir l’administration avec des tâches qui seront données
  • Pièces
    • Effectuer la prise de commandes, les retours et les demandes de renseignements en respectant les procédures établies.
    • Conseiller la clientèle pour l’achat de pièces
    • Encaissement des clients comptoirs
  • Gestion des transports
    • Planifier les transports
    • Préparer les connaissements
    • Collaborer avec les autres départements pour résoudre rapidement les problèmes ou les réclamations.
  • Au besoin être en support administratif
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.
Qualités recherchées :
  • Sens de l’organisation,
  • Capacité à gérer efficacement les priorités
  • Capacité à respecter les délais
  • Être capable de gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur et organisation.
  • Autonomie,
  • Bonne communication, entregent, dynamisme
Exigences requises :
  • Formation académique : DES ou équivalent ou années d’expérience
  • Expérience minimum de 2 ans dans la gestion de la clientèle
  • Intérêt mécanique un atout
  • Connaissance du logiciel « Génius » un atout
  • Maîtrise des outils informatiques (MS Office)
  • Excellente maîtrise de la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • Connaissance de la langue anglaise tant à l’oral qu’à l’écrit, afin de communiquer avec la clientèle.

Peintre industriel

Sous la supervision du directeur de production, le peintre est responsable de peindre des pièces de métal et équipements, faire ses mélanges de peinture pour diverses surfaces en utilisant des techniques de peinture. Ce processus est essentiel pour garantir un produit fini de qualité.

Responsabilités :
  • Préparer et configurer les équipements de peinture selon les instructions spécifiques de chaque projet.
  • Préparer les mélanges de peinture appropriés en fonction des matériaux à traiter et des résultats souhaités.
  • Effectuer la peinture sur les pièces et de surfaces en respectant les normes de sécurité et de qualité établies.
  • Surveiller le processus de peinture pour garantir une finition uniforme et conforme aux spécifications.
  • Nettoyer et entretenir les équipements de peinture après chaque utilisation pour assurer leur bon fonctionnement.
  • Identifier et signaler toute anomalie ou rupture d'équipement afin d'assurer une intervention rapide.
  • Respecter les procédures de sécurité et les réglementations environnementales en vigueur.
  • Collaborer avec les équipes de production et de maintenance pour optimiser les opérations.
Exigences :
  • Diplôme DES, ou expérience de travail dans le domaine
  • Respects des normes de sécurité au travail.
  • Expérience minimale de 3 ans en usine;
  • Bonne forme physique
  • Capacité à lever des charges jusqu’à 50lbs (22.5 kg)
  • Excellente maîtrise de la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit ;
Aptitudes :
  • Ponctuel
  • Autonome
  • Minutieux
  • Rigoureux et ordonner
  • Facilité de travailler en équipe
  • Bonne capacité d’apprentissage
Conditions de Travail :
  • Poste temps plein, sur 4 ½ jours
  • Environnement de travail potentiellement bruyant et poussiéreux.
  • Équipement de protection individuelle (EPI) fourni.
  • Salaire compétitif
  • Assurance collective
  • Régime de retraite

Technicien(ne) comptable

Sous la supervision de la VP des finances, le(a) technicien(ne) comptable est responsable de la gestion des finances et des comptes. Ses principales tâches consistent accueillir la clientèle, à tenir à jour les écritures comptables, à vérifier les factures et les paiements, à préparer les rapports financiers, à contrôler les comptes et à analyser les données financières.

Tâches :
  • Planifier et organiser les activités du service comptable
    • Responsable des comptes clients
      • Facturation
      • Encaissement
      • Recouvrement
    • Responsable des comptes fournisseurs
      • Entrée de facture
      • Préparer les paiements des fournisseurs
    • Effectuer les dépôts bancaires
    • Maintenir la tenue de livres
    • Effectuer les paies des employés
  • Gestion du cycle comptable complet
    • Conciliation bancaire
    • Remises gouvernementales
    • Préparation des écritures du grand livre général
    • Validation mensuelle des états financiers
  • Participer à la mission d’examen avec les auditeurs
  • Gestion des ressources humaines
    • Faire l’ouverture et tenir à jour les dossiers employés
    • Vérifier les congés, vacances des employés
    • Répondre aux employés aux questions RH
    • Peut-être appeler à passer des annonces pour embauche
    • Distribuer les politiques de l’entreprise
  • Accueillir la clientèle et la dirigé à qui de droit
  • Encaissement des clients comptoirs
  • Planifier les activités internes « Comité social »
  • Au besoin, faire l’entrer des réceptions de marchandises
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.
Qualités recherchées :
  • Rigueur et précision, organisation, connaissance technique, sens de l’analyse, autonomie, fiabilité communication, adaptabilité, esprit d’équipe, proactivité
Exigences requises :
  • Formation académique : DEC ou équivalent ou années d’expérience
  • Expérience d’au moins 3 ans en procédures comptables
  • Excellente connaissance de la comptabilité et de la tenue de livres;
  • Connaissance du logiciel « Génius » un atout
  • Compétence dans MS Office
  • Expérience pratique avec des tableaux et rapports financiers
  • Excellente maîtrise de la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • Connaissance de base de la langue anglaise tant à l’oral qu’à l’écrit, afin de communiquer avec la clientèle.

Technicien génie mécanique

Sous la supervision du superviseur d'ingénierie, le technicien en génie mécanique a la responsabilité d’aider à l'élaboration des plans, des dessins et des devis techniques par des méthodes traditionnelles ou assistés par ordinateur, pour la fabrication de différentes pièces d’équipement et de machinerie, et de participer à l’optimisation des processus de fabrication.

Tâches :
  • Participer au développement des nouveaux produits et l'amélioration continue des produits existants ;
  • Participer à l’optimisation des processus de fabrication;
  • Inspecter des installations et des ouvrages mécaniques et de soudage;
  • Concevoir des gabarits et des accessoires utilisés en fabrication;
  • Gérer les dossiers de recherche et développement et collaborer avec les différentes personnes impliquées ;
  • Effectuer le contrôle qualité ;
  • Apporter le support technique auprès des intervenants internes et externes (clients, entrepreneurs, sous-traitants, usine) ;
  • Procéder à l'évaluation des matériaux ;
  • Participer à la réparation et à l'entretien des machines et des pièces diverses;
  • Effectuer toutes autres tâches que son supérieur immédiat voudra bien lui confier.
Qualités recherchées :
  • Sens de l'organisation et de l’observation;
  • Capacité à respecter les délais;
  • Capacité à s'adapter aux changements;
  • Créativité et proactivité;
  • Capacité de travailler sur plusieurs dossiers en simultanée;
  • Patience, rigueur et versatilité.
Exigences requises :
  • DEC génie mécanique;
  • Expérience minimale de trois (3) ans en usine;
  • Bonnes connaissances de logiciels technique suivant ;
    • Solid Works
    • AutoCAD
    • peel.CAD (Scan 3D)
  • Autodesk Inventor (un atout)
  • Expérience en calcul de charge dynamique ;
  • Expérience en gestion de dossier de recherche & développement ;
  • Connaissance de base en ISO, contrôle qualité et non-conformité un atout;
  • Connaissance de l’une ou l’autre des industries suivantes un atout: équipements de déneigement, équipements agricoles, camion, équipements lourds (fardier);
  • Connaissance logiciel ERP Genius, un atout.
  • Excellente maitrise de la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • Connaissance de la langue anglaise tant à l’oral qu’à l’écrit, afin de communiquer avec la clientèle aux États-Unis au besoin.
Conditions de Travail :
  • Poste temps plein 40h semaine, sur 4 ½ jours
  • Équipement de protection individuelle (EPI) fourni.
  • Salaire compétitif
  • Assurance collective après 3 mois de service continu, incluant un plan dentaire
  • Régime de retraite avec participation de l’employeur

CANDIDATURES SPONTANÉES

Vous êtes passionné par l'innovation, la qualité et le service client? Vous avez une expertise dans le domaine du déneigement ou de l'excavation, ou vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique? Envoyez-nous votre candidature spontanée! Nous sommes toujours à la recherche de personnes motivées pour contribuer à notre succès continu. Faites-nous parvenir votre CV!

POSTULE EN LIGNE